Baisse du plafond des IJSS maladie
Publié le 27/05/2025
De 1,8 à 1,4 SMIC
Depuis le 1er avril 2025, le plafond des revenus pris en compte pour le calcul des IJSS est passé de 1,8 SMIC (soit 3 243,24 € bruts) à 1,4 SMIC (2 522,52 € bruts).
Jusqu’au 1er avril 2025, les IJSS étaient égales à 50 % de la rémunération antérieure du salarié, retenu dans la limite de 1,8 SMIC. L’indemnité journalière maximale était donc égale à 53,31 €.
Pour tous les arrêts de travail débutant à compter du 1er avril 2025, les salaires pris en compte ne pourront plus dépasser 1,4 SMIC : l’IJ maximale passe ainsi à 41,47 €.
Quelles conséquences pour les employeurs et les salariés ?
La baisse du montant de l’IJSS maladie pour les salariés concernés entraînera mécaniquement une hausse de l’indemnité journalière complémentaire que l’employeur doit verser, lorsqu’il est tenu à une obligation de maintien de salaire :
- soit au titre du dispositif du code du travail,
- soit d’une disposition conventionnelle plus favorable.
Côté salariés, cette nouveauté entraînera une perte d’indemnisation pour ceux dont la rémunération est supérieure à 1,4 SMIC et qui :
- ont moins d’un an d’ancienneté, car ils ne peuvent bénéficier du maintien de salaire de leur employeur (sauf dispositions conventionnelles plus favorables) ;
- n’ont plus droit au maintien de salaire de l’employeur en raison de la durée de leur arrêt de travail.
Augmentation des cotisations prévoyance
Beaucoup d’entreprises ont mis en place un régime de prévoyance complémentaire pour couvrir ces coûts. Ces régimes devront prendre en charge une part plus importante des compléments pour compenser la baisse du montant des IJ versées par la Sécurité sociale. Ils pourraient répercuter ce surcoût sur les cotisations des contrats de prévoyance, entraînant ainsi une augmentation des cotisations salariales et patronales.
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Rédigé par Papa Ndione