gestion des conflits

Gestion des conflits, savoir contourner les menaces...

Quelle que soit la nature du conflit et l’ampleur du désaccord, rechercher le compromis acceptable par les parties constitue le plus souvent la meilleure porte de sortie.
Fermeture estivale

Bien gérer la fermeture estivale de son entreprise

5 bons conseils pour anticiper la fermeture de votre entreprise pendant les vacances.
intégration nouveau salarié

Intégrer un nouveau salarié dans votre entreprise

L’intégration d’un nouveau salarié permet de finaliser votre recrutement et de confirmer votre choix.
Groupement d'employeurs

Groupement d'employeurs : organisation comptable

Le groupement d’employeurs doit émettre une facture dès la réalisation de la prestation de service.
duerp

Le DUERP - qu'est-ce que c'est ?

La prévention des risques professionnels au sein de votre entreprise est un enjeu important car tout employeur a une obligation de résultat en matière de sécurité de ses salariés.
Congés payés

Congés payés : des Droits et des Devoirs

La prise des congés payés répond à des règles strictes du côté du salarié comme de l’employeur.
Aide au logement

Aide au logement, conditions et démarches

L’aide au logement est une aide financière versée sous condition pour réduire le montant du loyer ou la mensualité d’emprunt immobilier.
DPAE

DPAE : toutes les règles à connaître et à respectre

A l’occasion de l’embauche d’un salarié, vous devrez vous occuper de plusieurs formalités administratives dont la DPAE : Déclaration Préalable à l’Embauche.
Procédure de divorce

Procédure de divorce : séparation des biens et des personnes

Le divorce entraîne la séparation des personnes, des biens et du patrimoine. Un accompagnement spécifique est recommandé pour une séparation sereine et équitable.
Chèque vacances

Chèques vacances : mode d'emploi pour en profiter un maximum !

Chaque année, les Français bénéficient des avantages offerts par les chèques vacances. Et ils sont de plus en plus nombreux à le faire !
Contrôle arrêt de travail

Contrôler la réalité de l'arrêt de travail

La contre-visite est utilisée dans le cas d’abus manifeste, le principal bénéfice pour l’employeur est de montrer qu’il n’est pas dupe.
Réinsertion professionnelle

Tout connaître de l'aide à la réinsertion professionnelle

L’aide à la réinsertion professionnelle comprend : une aide au départ, une aide au déménagement, des aides à la formation.
Frais professionnels

Dans le panier des frais professionnels

La prime de panier désigne la prime que perçoit le salarié qui déjeune et/ou dîne sur son lieu de travail, si l’employeur ne fournit pas le repas.
Inaptitude au travail

Du nouveau sur la procédure d'inaptitude au travail

Le médecin du travail peut prononcer l’inaptitude en une seule visite.